2023年度感人离职报告7篇（完整）

感人离职报告尊敬的:首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我写这封辞职信的时候，我很矛盾。在您对我的信任下，我加入到了贵公司，在短短的几个下面是小编为大家整理的感人离职报告7篇,供大家参考。

感人离职报告篇1

　　尊敬的:

　　首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

　　我写这封辞职信的时候，我很矛盾。在您对我的信任下，我加入到了贵公司，在短短的几个月里就经历了许多的机遇和挑战。经过这几个月来在公司从事某某、某某等工作，使我在这一块学到了很多知识、并积累了一定的宝贵经验。对此我深怀感激! 自从入职以来，我每天都在努力的工作、努力的提升自己的能力。转眼两年过去了，现在我需要重新确定我未来的方向。诚然，论工作

　　由于一些我个人的原因，我决定今天向您递交我的辞职申请书。 在公司工作的两年中，我学到了很多知识，非常感激公司给予了我这次宝贵的就业机会及在贵公司良好的环境中工作和学习。

　　这两年中，在公司我努力做好一名合格而优秀的员工，保持工作的积极性，责任心。在公司如何做好每一件工作任务我都有了一定的了解，但俗话说“学无止境”，我在实际的工作中发现了很多我还需要进一步提升的地方，我在很多方面还是需要不断的学习、取经。

　　非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

　　我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都会有一定的小范围的影响，公司正值用人之际，我很抱歉自己在这个时间向公司提出辞职。来到公司也近两三年了，在其间，有过受到挫折之后的坚持与失落，有过艰苦工作留下的汗水，也有过收获的喜悦与激动。

　　公司里良好的人际关系和民主的工作氛围，让我找到了归属的感觉，在这里我能安心的工作，安心的利用休息时间来学习。然而对于交办的一些重要事项，我不能够很好的圆满完成，加之工作上的毫无成熟感、及不能够很好的灵活处理好遇到的各种突发事件，总是让我自己深深的感到愧疚，也总让自己感到很彷徨。

　　或许只有重新再到社会上去遭遇挫折，遭受更多的历练，在人生的道路上通过不断的打拼去寻找属于自己的定位，自己的及职业发展，才是我今后要做出的重要选择。

　　虽然我即将要离开公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，但是在公司工作的这两三年时间里所发生的一件件、一桩桩事情，使我终生难忘。我很舍不得，舍不得们对我的谆谆教导。

　　离开公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对对我的期望及信任，遗憾我不能经历公司今后的发展及以后的辉煌成就，不能分享你们的甘苦，不能聆听的教诲。

　　提出辞职我想了很久，以下是我辞职的三点主要原因：

　　其一，如今物价上涨就现在的工作岗位薪资待遇无法满足我的生活需求，为此，我必须要找一份能够满足现实生活中需求的工作。

　　其二，为了能够很好的满足现实生活中要求，必须要有一份很好而又稳定的薪资与工作。从而也想换一个新的环境。

　　其三，鉴于我的性格因素，要在公司自我提升及成长成为独挡一面的能手，我深深感觉到自己能力的不足。刚好如今不是一个很忙的时段，就这次机会回家补办一些证件。

　　最后，再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准，愿公司在今后的发展中能够一帆风顺，兴旺发达!并祝愿各位与同事：健康快乐，平安幸福!

　　此致

　　敬礼

　　x年**月**日

感人离职报告篇2

　　尊敬的领导：

　　提出辞职我想了有段时间了，尽管是满怀愧疚、遗憾和不舍的，但是我最终还是选择了辞职，因为我已经确定了目前我最应该去做、最不能等待的事情不是我的梦想、我的事业，而是孝敬父母。

　　每个人的心里总有一个期待实现的愿望，或事业有成、或孝敬老人，或关爱孩子，或拥有一段温馨的情爱，...... 但是很多时候，我们或是因为忙于抓住机遇、或是因为忙于工作，或是因为生活疲惫，或是因为感情困惑，我们总是等待明天，等待下一次。每当这个时候我们都给自己一个很好的安慰：等有机会了我一定......、等下一次我一定会......

　　然而世间的有些事是不等我们有下一次的。人之行，莫大于孝，我也同样，谨记把孝敬父母放在第一位，但是这么多年来，我却做错了。

　　我错认为只要我在外面能够努力的学习、认真的工作、事业有成、功成名就、让他们衣食无忧就是给他们最大的安慰、就是孝顺；我错认为只要每个星期都能够记得给他们打上几通电话嘘寒问暖、报个平安就是孝顺。我忽略了他们的思念，我忽略了他们每次送我离开家门时不舍得的眼神，我忘记了换位思考，父母坚决的放飞了我，是为了我的事业、为了我的梦想，但是我却忽略了他们内心，我忽略了他们的牵挂和不舍，相对于儿女的事业有成、功成名就、他们更希望能够得到儿女的陪伴，更希望一家人能够热热闹闹的围在一起，说说家常话，聊聊琐碎事，简简单单、平平安安的在一起，他们更希望能经常见到儿女，他们要的很简单，他们要的是陪伴他们的时间，然而，年复一年，除了给他们日益俱增的思念之外，我唯一没有给他们的，就是时间......

　　米契斯曾说过：“一个人如果使自己的母亲伤心，无论他的地位多么显赫，无论他多么有名，他都是一个卑劣的人。”，所以，我很愧疚！

　　“父兮生我，母兮鞠我，抚我畜我，长我育我，顾我复我，出入腹我。欲报之德，昊天罔极。”一年又一年，我的梦想等的起，我的事业等的起，但是，父母等不起，子欲孝而亲不在，必将追悔莫及，所以，我要辞职，回家，离他们近一些，给他们更多的时间。

　　离开这个公司，我满含着愧疚和遗憾，愧对公司对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护，遗憾我不能再继续坐在自己喜欢的座位上静心工作，遗憾我不能再一起分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来，但是有失必有得，我会得到更多的父母的欢声和笑语，这已足够。

　　在X月X日前，我会努力将该处理的事情处理妥当，做好所有的交接工作。

　　最后，祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事健康快乐，平安幸福!

　　此致

　　敬礼!

　　申请人：

　　申请日期：20**--

感人离职报告篇3

　　尊敬公司、财务总监：

　　你们好!

　　感谢你们这么多年来在工作和生活上对我的指导和帮助，更感谢你们对我无微不至的照顾和给予我的信任。在公司工作了x年，x年里有我所有的青春和所有的美好时光，现在要离开她，说心理话十分不情愿，但是我却不得不对她说“再见”，这是为了我的身体、我的家人、为了公司的的明天更美好!

　　x年前的9月，我有幸的成为公司的一名员工。我先后从事过开票、收款、出纳、销售会计、原料成本会计、以及现在的主办会计工作岗位，在每一个工作岗位上我都任劳任怨、兢兢业业地完成交给我的所有任务，并得到了各级的好评。

　　虽然我在公司工作了x年，所有的业务也都很熟悉，但是我只是一只“井底之蛙”，只懂得做账和公司的会计核算，对于公司的管理、市场信息、原料行情、宏观的、微观的等等一系列作为一个管理者应该具备的知识和技能我都没有;虽然我在做报表，可是我却常常记不住公司的经营指标;我想象以前一样做好自己的本职工作，可是常常觉得时间不够、力不从心。结果是因为身体不好，工作没有做好，做细，管理也没有到位。现在公司财务部的同事们都能胜任她们自己的工作，作为一个财务人员，我尽到我的职责。我也可以扪心无愧地离开了。

　　各位，虽然我不是一个优秀的财务人员，可你们可以找很多很多比我优秀的财务人员，但是我的妈妈只有我一个女儿，我的女儿只有我一个妈妈，我的丈夫只有我一个妻子。为他们，也为了我自己，同时更为了公司的发展进步，特第四次向公司申请辞职，希望批准为谢!

　　此致

　　敬礼

感人离职报告篇4

　　尊敬的：

　　“诚信或者忠诚，并不机械地等于终身服务于一家公司。人和企业都在时刻的改变着，对于企业而言，随着公司的发展变迁，过去适合的员工未来可能不再适合他的职位；对于个人来说，一个公司过去可能是他最佳的选项择，随着时间的流逝，现在可能已经无法激发他最大限度地发挥他的激情和才干。”

　　当我在凌晨三点读到这段话时，心里面感慨万千，久不能眠……于是我写下了这封辞呈。

　　去年底开始，去与留这二字，在我心里一直反复。直到我想到了这句话“当您在很难作出选择的时候，您必须尊重发自你内心的声音”。当初进入公司时您对我的满怀期许。而我自持在外企呆过，做事条理清晰，对自已充满信心，看不到自已的短处。想起这些至今令我汗颜。

　　记得当时我在工作上遇到困难与挫折，我与我朋友商量准备离开公司时。我朋友一句意味深长的话让我留了下来。她说：“您先呆着看看，有的时候坏事它也末必是坏事”。我现在得感激他，因为现在看来，他的话是对的。是她的这句话，使我在工作之余每天都在反省自已的不足之处，并想办法加以弥补。我终于明白了一个道理，一个人在反省中不断完善和超越自我是多么的重要。

　　在这四年的工作时间里曾经有过的激情，迷惘，彷徨，和温暖，感悟，奋进。父亲交给我的坚毅，诚实的心态使我在这些过程中坚难的走了过来，并在工作中，生活中不断的修正自已，努力的提高自已的认识。我也并因此而重拾生活的信心。

　　回首过去，当我想到“要有足够的胸怀来接受你不能改变的事情，要有足够的勇气来改变你能改变的事情，要有足够的智慧来区分二者的不同。”时，我恍然大悟，原来是因为自已的胸怀不够。人生无法重来，但是可以随时重新来，我有选择的权力……

　　最后我发自内心地感谢和一起工作过的同事，我曾经和他们度过了一段非常快乐的，令我难忘的时光。

　　感谢大家这几年来对我的厚爱，对我自身存在缺点的包容，以及对我在工作中所犯错误的指正。那颗正直的心，满怀激情的人生态度、宽广的胸怀、机敏的处事方式、必将令我受用终身。

　　也正因此，我祝愿及感谢曾经帮助过我的、同事，您必将用您的智慧引领公司走向一个更加高远的，全新的末来……

感人离职报告篇5

　　尊敬的领导：

　　您好，经过慎重考虑了，我决定辞职了，因为原因，我实在没办法。以下是我的工作职责：

　　一负责公司办公区过道电梯内电梯间茶水间等公共场所卫生的清扫，保持所有公共场所的卫生整洁，地面干净无尘土无卫生死角，做到天天拖四遍，每周用肥皂水拖一遍；

　　二负责会议室贵宾厅会前会后的清扫整理工作；

　　三负责打扫各独立办公室的地面卫生，清倒办公室和公用走道之垃圾，清洗痰盂；

　　四保持公共场所楼梯扶手窗台表面无灰尘，光洁璀璨，做到天天擦两遍，保持环境美观；

　　五保持所有公共场所玻璃窗在视线内无灰尘蜘蛛网印痕，每周擦一遍以上。

　　六洗手池无皂迹无污点，无污垢，做到经常擦拭，保持表面光亮整洁；

　　七墙面天花板卫生，整洁美观，无蜘蛛网灰尘印痕脱皮污迹，做到每周至少清扫一遍；

　　八所有公共场所痰盂位置设置合理数量充足无外溢现象，表面干净无污迹，做到天天擦洗痰盂两遍；

　　九垃圾箱位置设置合理数量充足，无外溢现象，表面干净无污迹，天天清理两次；

　　十负责清扫办公大楼的公共厕所卫生及墙面地面卫生蜘蛛网污物，天天上下午各清扫一次以上。做到厕所清洁无异味，地面干净无污迹积水纸屑，保证墙面瓷砖光亮，无水印无污迹；

　　十一及时疏通下水道（指堵塞不严重时）；

　　十二负责管理清扫工具清运工具，按时清倒垃圾桶内的垃圾；

　　十三按时浇灌楼内摆放的盆花，剪枝施肥，除虫；

　　十四负责楼内卫生，保持室内过道楼梯无烟头垃圾及杂物，天天认真打扫每个会议室，保持干净。

　　期望领导尽快找到交接人员，最后再祝领导们工作顺利，事事顺心！

　　此致

　　敬礼！

　　20**年XX月XX日

感人离职报告篇6

　　尊敬的：

　　您好！屈指算来，我来已经快一年了，这一年里虽然我的工作不是那么尽善尽美，但是在公司同事们的帮扶，尤其是您的信任与支持下，我也要求自己尽职尽责，每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论，的青睐器重，同事的齐心融洽，这真的是我工作以来遇到的最好的一家公司。我在秘书这一岗位上所做的一举一动都代表着咱们，但是在这几个月里，我在认识和实际工作中并没有尽到责任，通过认真反思，主要原因有一下几点：

　　1、工作积极，但是缺乏灵活性和主动性。

　　2、对自己本职工作操作机械化，没有创新求异。

　　3、缺乏销售意识和销售技巧，没有给营销部门带来利益。

　　4、缺乏责任心，没有及时检查上交的文件。

　　5、文笔功能差，没有出过一份合格的文件。

　　在这个时候提出申请，我知道让非常为难，我要表示深深的歉意，但是为了利益和发展前景，我选择离开，希望准予批准！再一次真诚的感谢您和所有的同事对我的关爱与信任！

　　谢谢！

　　此致

　　敬礼!

　　20**年x月x日

感人离职报告篇7

　　尊敬的领导：

　　您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。

　　我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，离职信主要原因有以下几点：

　　一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。

　　二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活信息和主动信息。

　　三、自身调节力差，情绪化严重。

　　四、缺乏销售意识和销售技巧，客房信息率低。

　　五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。

　　六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。能为酒店效力的日子不多了，我会站好自己最后一班岗，做好本职工作，尽全力让班组员工平稳、顺利过渡，不至于让酒店工作环节受到影响。

　　七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和信息理。

　　人总是要面对现实的，曾经一连串的问号：自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么。如今已打破这一连串让人彷徨的问号，是到该做点什么的时候了，家人给我争取的机会是该好好珍惜了，故而确定了辞职的念头，若执着于根本，或为原因者四：

　　在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准！

　　此致

　　敬礼！

　　申请人：

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