争做一名人民满意的基层公务员如何做好一名基层公务员5篇

争做一名人民满意的基层公务员如何做好一名基层公务员5篇争做一名人民满意的基层公务员如何做好一名基层公务员　努力学习创新工作做一名人民满意的公务员时间飞逝，转眼之间，我从部队转业至小白楼街工作已经四年了。　四年来在街道党工委和办事处的正确领导下面是小编为大家整理的争做一名人民满意的基层公务员如何做好一名基层公务员5篇,供大家参考。

篇一：争做一名人民满意的基层公务员如何做好一名基层公务员

学习 创新工作做一名人民满意的公务员 时间飞逝， 转眼之间， 我从部队转业至小白 楼街工作已经四年了 。

　四年来在街道党工委和办事处的正确领导下， 在全体同志们的关心和帮助下， 我很快地适应了 新的工作环境， 胜任了 新的工作岗 位， 提高了 自 身的工作能力， 顺利地实现了 由一名 军转干部到一名 国家公务员 的角色转换， 成长为一名 合格的基层街道干部。

　这其中有许多的收获， 有颇多的感触， 使我对国家公务员 的职责有了 新的认识， 对基层街道干部的工作有了 新的了 解， 对如何为基层群众服务有了 新的看法。

　现结合自 身工作实际， 谈谈几点体会：

　一、 努力学习， 快速适应新环境 学习是明确政治方向， 提高能力水平的重要途径， 更是适应新形势、 新环境的必然要求。

　对我而言， 面对由部队到地方的岗位转变， 唯恐辜负 组织的培养和领导的信任， 更加自 觉刻苦地学习政治理论和业务知识， 努力提高自 身政治水平和综合能力， 尽快进入情况， 适应新环境。

　为此， 我坚持每天读书看报， 关心国家大事， 学习 党的路线、 方针、 政策， 对各种报刊的内容进行有重点的学习， 同时积极参加全街的政治理论学习。

　工作中坚持做到勤学习 、 多思考、 善总结， 并自 加压力， 时常提醒自 己要虚心向身边的同事学习， 学习他们的理论观点、 工作方法、 为人处世等。

　我刚到街里时被安排到民政科工作， 当时我对街道工作性质了解不多， 对民政科的工作了 解很少， 对我负 责的残联工作了 解更少， 我就坚持在工作中学习 、 在学习中工作的原则， 做到多看、多听、 多想、 多记、 多做， 不断地摸索出适合自 己的工作方式。我在耐心做好日 常的接待残疾人来访的同时， 还认真开展了 多项活动， 如对辖区内的重残家庭的走访， 在助残日 期慰问困难残疾人， 组织残疾人参加了 区残疾人运动会等。

　经过三个月 的工作学习， 我对所在街道的工作有了 初步的了 解， 逐渐地适应了 新的工作环境。

　 二、 创新工作， 积极胜任新岗 位 08 年下半年我因工作需要被调整到宣传科， 具体负 责统战、政协等工作， 这对我来讲又是一个全新的工作岗 位。

　我在分管领导和科长的指导下做好统战、 政协等工作的同时， 还积极参与 宣传科的其它工作。

　工作中我仔细阅读与 统战工作相关的文件材料，了 解街道统战工作的具体内容， 虚心向同事请教， 做到边工作边学习 ， 加强与 社区统战对象的联系 和联谊， 越来越多的社区统战成员 积极参与 街道、 社区的建设当 中， 默默地为和谐社会建设奉献力量。

　一是开展入户 调查， 建立社区统战对象档案。

　2010 年我在对辖区统战对象进行了 全面调查摸底， 指导各社区在所掌握的统战对象的基础上， 进行逐户 调查， 实现了 对统战对象“三清” ， 即:基本情况清、 家庭情况清、 联系 方式清， 为做好社区统战工作打下坚实的基础。

　首先按照新制定的标准建立完整的社区统一战线

　成员 档案， 首先建立各方面统战人士的基本情况登记表； 其次，对生活困难、 需要帮助的统战对象进行标注说明； 再次从社区统一战线各界人士中选择专业有造诣、 社会上有影响、 经济上有实力的代表人士建立社区统战工作重点联系对象名 单， 形成较为详细的社区统一战线成员 高端人才登记表， 并注明其特长及爱好，便于街道、 社区今后充分发挥统战人士的优势， 为街道、 社区建设做贡献。

　二是加强阵地建设， 深化优势工作。

　我在注重民族团结楼门硬件建设的同时， 还将加强软件的打造， 进一步丰富民族团结楼门工作的内涵， 在已经建成的 XXX 社区两个民族团结楼门中将开展装饰楼门、 规范创建档案工作， 同时每年 9 月 份还以民族团结月 为契机深入开展“民族团结一家亲” 系列活动， 大力宣传民俗文化， 营造民族团结的社会氛围。

　 三是发挥政协联络站的优势， 为群众解决实际困难。

　加强对政协社区联络站的指导， 充分发挥政协委员 的优势， 通过召 开社情民意座谈会， 为政协委员 提供有价值的社情民意和提案信息, 促进委员 提案工作的质量； 并对群众反映的热点、 难点问题召 开协商议事促办会， 做到真正地为社区居民解难题、 办实事； 同时将注重挖掘有特长的政协委员 为社区群众提供义务服务， 开展“委员 进社区” 系列活动， 为政协委员 更好地履职在基层提供良好的平台。

　三、 当好助手， 提高能力水平

　三年来我的努力工作得到了 领导和同志们的认可， 2011 年我幸运地被提升为宣传科副科长， 我清楚地认识到职务的提升并不代表自 己工作能力的提高， 有的不仅是大家对自 己寄予的期望和赋予的权力， 更多的肩 负着做好工作的责任和义务。

　一是有大局意识， 摆正自 己的位置， 认知所处的角色， 明确自 己的职责， 积极维护科长在工作的地位和威信， 以积极的态度配合科长做好科室的全面工作。

　二是团结协作， 搞好和科室的其他同志团结， 学会管理， 会鼓动别人， 会服务别人， 会成就别人，营造科室团结合作的良好工作氛围。

　三是积极作为， 做到正确对待临时性工作， 不推诿、 不扯皮， 把所负 责的统战工作融入科室工作当 中， 推动科室全面工作的高效开展。

　时光在点滴流逝着， 我在 XXX 街这个优秀公务员 集体里逐渐成长、 成熟， 汲取着多种“营养” ， 不断地提高了 自 身的综合素质。

　这四年的工作经历， 仅是我漫长的公务员 道路的起步阶段。今后我一定会以已经取得的成绩为新的起点， 再接再厉， 兢兢业业， 心系 人民， 当 好一名 合格的基层公务员 ， 成为一名 人民满意的公务员 。

篇二：争做一名人民满意的基层公务员如何做好一名基层公务员

民满意公务员心得感悟六篇

　做人民满意公务员心得感悟六篇 【篇一】

　满意二字，看着就舒服，满足自己的愿望，符合自己的心意，当看到第九届全国“人民满意的公务员和人民满意的公务员集体”时，让人感动，令人振奋！人民满意，既是对公务员工作最高褒奖，也是衡量公务员工作的价值标杆。自己真是羡慕加敬佩，充分展示公务员对人民负责、为人民服务、让人民满意的时代风采和公仆本色，这不就是我们公职人员一直追求的工作目标、工作目的、工作职责吗？ 党的十八大以来，广大公务员认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在深化改革、精准扶贫、“一带一路”乡村振兴等方面，真抓实干、建功立业，造福人民。充分体现了新时代新担当新作为，树立起一个标杆、一面旗帜，把建设忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍，当做我们公职人员一直遵行的标准，看到公布名单，主要从政治表现、工作业绩、领导班

　子建设和公务员队伍建设等方面提出要求，大多数都是基层普通岗位、基层单位，在平凡的岗位，做一件件平凡的工作，创造出不平凡的业绩，这种精神值得我们弘扬光大，每个人都在积极为祖国事业发展肩负着重大责任和使命。

　当今我们作为西藏的基层公务员，更应该做祖国社会最需要的一份子，要不忘初心、牢记使命，从人民的根本利益出发，以“老西藏精神”、“两路精神”、“玉麦精神”等义无反顾、勇挑重担，肩负起基层一线工作。

　始终牢记，公务员是人民的公仆，必须时刻心装全心全意为人民服务的要求，忠于职守，尽心竭力，要把让人民满意、群众放心的标准高悬于头、牢记于心，真正让群众看得见、摸得着，为群众解难事、办好事。

　下一步，我们要学习公务员先进典型事迹，激励我们更加坚定理想信念，牢记初心使命，知行合一、担当作为，只有人人向先进学习、向榜样看齐，才能星星之火才能燎原之势，涌现出更多“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”在本职岗位上发光发热，创先争优，作出更加优异的成绩。

　【篇二】

　近日，中国共产党新闻网发布《第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”拟表彰对象公示公告》，公示 192 名“人民满意的公务员”、98 个“人民满意的公务员集体”。此次表彰是党对辛苦工作公职劳的认可的延续，也是对全国广大公职人员默默奉献付出的认可，我们党和国家对职工干部付出看在有眼里，记在心里，这是他们应有的荣誉，是我们职业生涯中的灯塔，黑暗中的明灯。

　不忘初心，牢记使命。被授予表彰的公务员及公务员集体，是人民选出来的，是人民满意的公务员；每个公务员都保持为人民服务的初心，不骄不躁，脚踏实地。****曾说过：作为人民服务的公务员工作犹如“绣花”，一针一线，针密线韧。***以此为喻，说的是精细、精准的工作方法。从始至终牢记党和国家的宗旨，全心全意为人民服务。

　公正廉洁，永葆初心。人民满意公务员为人民，始终坚持让人民满意的工作方法，公正平等，刻苦朴素。****说过：“廉者常乐无求，贪者常忧不足。”领导干部“清风两袖”，方能永

　葆初心，“车”行千里而无忧。能受到人民满意的评价，必须要永葆初心，恪守廉洁刻苦的工作要求。

　啃硬骨头、攻城拔寨。现在是脱贫攻坚的决胜期，这次表彰多为穷苦及边远西部地区公务员及公务员团体。经过不懈努力，我国很多地方已摘掉贫困帽子，旧貌换新颜。好啃的骨头已被啃掉，小坡小坎已都迈过，剩下的是难啃的“硬骨头”，是最坚固的堡垒。恰恰是这些职工干部啃的动，咽得下这些“硬骨头”，才收到人民群众的认可，国家的认可，这也是我们广大职工干部前进学习的方向。

　务实勤恳，实而不华。满意公务员及人民满意公务员团体之所以能受到人民群众的认可，本分务实的精神是必不可少的，不趋于表面工程，踏实肯干，实而不华的方法论，是党和国家的执政的核心所在。吃得苦中苦方为人上人，也是人民群众津津乐道的价值观，也是激励国家社会进步的正能量。

　第九届人民满意公务员及人民满意公务员团体的表彰，是对我们广大职工干部的激励，是对默默奉献付出，真心实意为人民服务的认可，也是我们广大职工工作方向的标杆。

　【篇三】

　近日，中央组织部、中央宣传部公示了 192 名“人民满意的公务员”、98 个“人民满意的公务员集体”拟表彰对象。今年正值新中国成立 70 周年，中央组织部、中央宣传部对“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”进行评选表彰，也是为了进一步提升公务员的职业荣誉感，从而有效激励广大公务员在新时代展现新担当新作为。

　作为一名合格的公务员应该要正确坚定的树立公仆意识，以对人民负责、为人民服务、让人民满意为己任，人民是推动历史不断前进的主要力量，作为一名公务员，应坚定思想信念，谨言慎行、谦虚谨慎、戒骄戒躁。

　踏上了这个岗位，就要牢记初心，肩负使命，坚守信念，成为人民满意的公务员。

　【篇四】

　今年 3 月 14 日，中共中央组织部、中共中央宣传部印发通知，正式启动第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰工作，随后，各地区各部门迅速启动评选

　推荐工作，经过层层把关、严筛优选，确定了 192 名“人民满意的公务员”和 98 个“人民满意的公务员集体”，近日，第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”表彰大会在北京召开，受表彰代表在人民大会堂受到了******的亲切会见。

　全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”是我国公务员奖励的最高荣誉，它不仅在全社会进一步提升了公务员的职业荣誉感，更激励了广大公务员在新时代继续展现新担当、新作为，引导广大公务员对标先进，不忘初心，牢记使命，履职尽责，真抓实干，彰显公仆本色，把个人理想和人生价值融入中华民族伟大复兴的中国梦，书写无愧于历史、无愧于时代、无愧于人民的答卷。

　值得注意的是，本次表彰的个人和集体绝大多数来自基层和工作一线，大都在急难险重任务中创造了卓著功勋，他们以实际行动阐释了当代公务员担当作为、勤政为民的公仆本色。作为一名基层公务员，我们每天都直接面对群众，干的都是与民生息息相关的事，我们的一言一行、一举一动都代表了党和政府的形象，

　这就要求我们时刻对标先进、严于律己，付出大量的时间和精力、甚至作出必要的牺牲去钻研业务、学习做群众工作，努力做到无愧于公务员身份、无愧于国家和人民，争做新时代人民满意的公务员。

　【篇五】

　近日，人民日报，新华网、人民网、央视网和共产党员网发布第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”名单，对 192 名“人民满意的公务员”、98 个“人民满意的公务员集体”拟表彰对象进行了公示。这对于一个公务员来说是莫大的鼓励和荣誉，也为我们广大公务员群体树立标杆和榜样。

　做人民满意的公务员，要时刻怀有一颗感恩的心。每一名公务员都是在党和国家的培养下成长起来，身上寄予着党和人民的热切期望，肩负着新时代新使命的历史使命。我们公务员要懂得感恩报恩，把自己的才能回报给祖国、回报给社会、回报给人民。同时，公务员要以人民群众作为检验自己的镜子。要经常性、深入走访到群众中去，广泛征求他们的意见与建议，了解他们的困难，积极寻找解决办法。有一句话说得好：“干部作风有没有问

　题，群众说了算”。在紧密结合群众路线的工作中，我们的思想态度、行为作风、工作务实都在群众眼中。当群众疏远你，不愿跟你多讲话的时候，你就应当好好找找自身的原因，改过纠错。如果你是一名合格的公务员，群众自然会亲近你，主动听党号召，跟着党的步伐一同前进。

　【篇六】

　6 月 25 日，党和国家领导人***、李克强、王沪宁等在人民大会堂会见第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”受表彰代表，并向他们表示热烈祝贺，勉励他们不忘初心、牢记使命，在本职岗位上取得更加优异的成绩。

　全国“人民满意的公务员”称号是公务员奖励的最高荣誉。党的十八大以来，广大公务员认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，不忘初心、牢记使命，涌现出了一大批先进典型，充分展示了新时代公务员队伍的新精神风貌， 一、做人民满意的公务员，必须要有坚定理想信念。

　作为公务员，如果没有坚定正确的理想信念作支撑，如何做到全心全意为人民服务，并赢得人民满意？因此，公务员要把坚

　定的理想信念放在首位，坚定共产主义立项和中国特色社会主义信念，始终与党中央保持高度一致。牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，培养高尚的道德情操和良好的职业操守。

　二、做人民满意的公务员，必须要有有效工作方法。

　作为公务员如何增进与人民群众的感情，提高为人民服务的本领应该作为每日思考的内容。当我们做了大量的工作而人民群众不理解甚至误会我们的时候，有没有想过是不是工作的方式方法有问题？我们要做到思想上要尊重群众、情感上要贴近群众、工作上依靠群众。真诚倾听群众的呼声、反映群众真实的愿望、真心实意的关心群众疾苦，始终与群众同呼吸、共命运、心连心，真正成为人民的公仆。

　我们是社会主义国家，人民是国家的主人。公务员要尊重群众，服务群众，心中随时装着群众。在群众面前不摆官架子，和群众打成一片，建立起深厚的感情，这样的公务员人民就一定会满意。反之，如果自觉高人一等，攀炎附势，捧上压下，这样的公务员人民肯定不满意。

　基层减负心得体会 5 5 篇

　基层减负心得体会 5 篇 【篇一】

　中共中央办公厅于 2019 年 3 月发出《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》（简称《通知》），明确提出将 2019 年作为“基层减负年”。

　过去很长一段时间里，基层干部被反弹回潮的文山会海、过度留痕的“痕迹管理”、花样繁多的督查检查消耗了大量精力。迎不完的检查，写不完的材料，填不完的表格。基层干部忙得搞不成调研，办不了实事，甚至回不了家。“一心一意填表格，辛辛苦苦编简报”“洛阳亲友如相问，昼夜加班整材料”成为大量基层干部的真实写照。中央《通知》明确，要解决困扰基层形式主义的突出问题，为基层减负。这无疑是这个早春，落在广大基层干部心田的一场及时雨。

　其实，要减少基层负担，首先要上级主要领导和领导机关以身作则。否则，上面搞官僚主义，下面就会出现形式主义，基层负担就会源源不断产生出来。所以，这次《通知》指出，调查研究、执法检查等要轻车简从、务求实效，不干扰基层正常工作。

　这是非常有针对性的措施。

　为基层减负，应该让干部有获得感。基层干部的委屈，有些源于工资低、待遇差，有些源自任务急、压力大，还有一些，是来自各方的不信任不理解。在这样的现实环境中，形式主义“负担”，看似只是几张报表，几次迎检，但这些负担，往往就会成为压倒骆驼的最后一根稻草。更何况，许多地方“留痕主义”盛行，无穷的报表、APP、迎检任务，个个都像干部头上的紧箍。

　“基层减负年”能否延续持久，关键在于政策的执行和干部的以身作则。针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题的部门或者个人，我们应该坚决落实中办印发的《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》政策，扎扎实实地改，把形式主义扼杀在萌芽之际，把基层减负切切实实的落实在行动上，才有望把“基层减负年”延续持久。

　【篇二】

　水往低处流，人往高处走，此乃人之常情。“上面千条线，下面一根针”。乡镇一级基层作为各项决策部署的实施者，工作范围广、任务压力大、督查检查多、收入待遇低。乡镇年轻干部

　志存高远，希望到更高更广的平台施展才华、展现自我、成就人生，本应鼓励，但不少乡镇甚至是基层组织人事部门对此意见较大，理由是人才流失或者是影响工作，将年轻干部视为“考试族”。个别基层组织人事部门研究出台政策，出台最低服务年限，控制或减少年轻干部参与上级单位遴选的频率，减少遴选次数，堵住乡镇年轻干部考试之路。

　大禹治水，疏而不堵。更多的应该研究基层如何留住年轻干部。一要坚决减轻负担。中央出台《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》，明确提出将 2019 年作为“基层减负年”。减负效果好不好，乡镇干部最有发言权，要坚决减少不必要的督查、督办、调研等活动，让乡镇干部轻装上阵。严格落实干部带薪年休假制度，对乡镇干部确因特殊原因无法休假的，给予经济补偿。二要广开遴选出路。加大针对乡镇干部的遴选渠道，让更多的年轻干部工作和学习都有盼头。可能会有部分干部通过遴选上升到更大的平台去，但其对原单位的热爱、情感上的支持、为民服务的初心不改，对原单位更是一件好事。三要畅通晋升渠道。“一入乡镇深似海，一抬头就是天花板”。乡镇干部一般提拔为

　副科相对较容易，但从副科到正科隐性台阶多，大部分乡镇干部一辈子也许副科到顶，比不上省直、市直甚至是县直单位。新《公务员法》实施后，乡镇公务员提拔为主任科员的比例明显增加，要大力度实施新《公务员法》，尤其是要向乡镇倾向，缩短乡镇干部晋级时间，让乡镇干部基本与市值干部享受等同待遇。四要营造温馨氛围。乡镇干部工作苦、工作压力大，同时还要忍受来自本单位负责同志的批评。县直等上级单位工作氛围明显比乡镇更和谐更温馨。乡镇主要领导要多关心年轻干部，营造良好工作生活环境，让年轻干部开心工作，舒心生活，感受温馨。

　【篇三】

　2019 年，中共中央办公厅印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》决定将 2019 年作为“基层减负年”为基层干部松绑减负，但基层在贯彻落实中也存在一些问题，通过对问题的整理分析，提出三点意见建议。

　一是减少加急文件...

篇三：争做一名人民满意的基层公务员如何做好一名基层公务员

一名人民满意的基层公务员（7 7 篇）

　争做一名人民满意的基层公务员（7 篇）

　（篇一）

　随着国家经济社会的发展，人民群众对国家公职人员的期望和要求也越来越高，国家公职人员所承担的责任和压力也越来越大，面对复杂多变的社会环境和气候的影响，如何加强自身职业道德修养和教育，做一名勤政廉政的公务员，做一名让人民群众满意的公务员，是一名公务员一生必修的课程。结合自身工作实践，教育局党委要求机关各工作人员，必须要把握好以下五点：

　一是要自觉端正态度，高度重视职业道德教育。要以高度的自觉性积极投身于职业道德学习教育中。充分认清国家机关公职人员开展职业道德主题教育活动的重大意义，积极参加各类学习培训和教育，认真读好学好《公务员职业道德建设读本》、《社会主义核心价值体系学习读本》等书，认真写好读书笔记和心得体会，积极参加各类主题实践活动。

　二是加强思想观改造，树立良好的职业道德。“千里长堤，溃于蚁穴”。尽管当前社会经济发展飞速，但由于市场经济和西

　方资产阶级腐朽思想的影响，拜金主义、享乐主义和极端个人主义等一些消极腐败的现象仍然会时时刻刻渗透侵袭着我们，要自觉抵制权力、名利、色欲等腐朽文化思想的影响，守住道德底线，保持清醒头脑，就不会迷失方向。珍惜工作岗位，履职尽责，树立良好的国家公职人员道德操守，时刻牢记自己的党员身份，诚实守信，爱岗敬业，全心全意为人民服务。

　三是以身作则，做践行社会公德的楷模。作为国家公职人员，要树立社会主义荣辱观，牢固确立社会主义核心价值体系，积极争当践行社会主义社会公德的楷模，做人民群众的表率。不追逐名利，不与别人攀比，不为钱色所诱惑，始终保持一颗平常心，知足常乐，就不会心浮气躁，就不会道德滑坡。

　四是自觉接受监督，做勤政廉政的表率。国家公职人员在单位的公务活动以及工作表现，言行举止，不仅仅事关自己的形象，同时从某种程度上也代表着单位的形象、政府的形象。因此，除自觉端正态度、积极参加学习教育活动外，更要主动自觉接受组织和领导的监督，同事们的监督，基层单位和兄弟单位同志的监督，甚至是家属的监督和提醒。尤其是八小时工作之外，更要自

　我严格要求，社交要谨慎，分得清是非，拎得清轻重，不做有损于社会公德的事，不做有损于国家机关公职人员声誉和形象的事，不做违法乱纪的事，做勤政廉政的表率。

　五是努力提高自身素质，积极作为干事创业。作为国家机关工作人员，无论职务高低，都有自己工作岗位和责任。当一名平庸的官员，碌碌无为混日子绝不会是国家公职人员的选项，相信绝大多数人都渴望拥有平台、展示能力、干事创业、建功立业。要想能干成事干好事不出事，必须全面加强包含提升职业道德在内的综合素质和工作能力，不能因循守旧、固步自封，要敢于大胆突破，敢于知难而进，敢于创先争优。脚踏实地、埋头苦干，坚持以自己的全部工作为党分忧、为国建功、为民造福。

　（篇二）

　为表彰先进、弘扬正气，展示公务员对人民负责、为人民服务、让人民满意的时代风采和公仆本色，激励广大公务员新时代新担当新作为，建设忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍，经党中央同意，中央组织部、中央宣传部组织开展第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰

　活动。

　党的**以来，广大公务员认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，不忘初心、牢记使命，涌现出一大批先进典型，就是要通过这种形式，表彰先进、弘扬正气，展示公务员对人民负责、为人民服务、让人民满意的时代风采和公仆本色。

　做让人民满意的公务员，要始终坚守“忠诚”。“党的各级领导干部都是人民的勤务员，中央领导是人民的大勤务员。”****真情意切的话语让全国民众闻之动容，为之感动，这是我们党一以贯之的优良传统和作风，也是我们党“执政为民”理念的生动体现。同时，做让人民满意的公务员，就是要始终坚守“忠诚”，做到对党忠诚，对人民忠诚，对事业忠诚。对党忠诚就要做到坚持走中国特色社会主义道路，坚定不移听党话，跟党走。对人民忠诚就要做到从人民中来，到人民中去，将服务人民当作我们的工作的宗旨，将让群众满意作为我们的工作的基本要求。对事业忠诚就要做到脚踏实地，一步一个脚印的扎实干好本职工作。

　做让人民满意的公务员，要始终坚守“信仰”。加强理论学习，不断用党的创新理论武装头脑。通过全面系统的对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及***新时代中国特色社会主义思想的学习，坚定对马克思主义的信仰，对中国特色社会主义的信念，对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心，以坚实的理论基础去服务人民。同时，广大党员干部要在知行合一中主动担当作为，在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中牢记初心使命，在细照笃行中不断修炼自我，做到学、思、用贯通，知、信、行统一，为实现中华民族伟大复兴中国梦而贡献智慧和力量。

　做让人民满意的公务员，要始终坚守“清廉”。广大公务员要始终对标“人民满意的公务员”，坚持人民至上，忠于职守，尽心竭力，把让人民满意的标准高悬头上、牢记心上，把解决群众困难、为群众办实事、实现人民期盼体现在行动中，争做人民满意的勤务员。同时，要主动对照好干部标准，始终做到敢于担当、能打硬仗，始终做到严明纪律、清正廉洁，始终做到依法行政，不断强化自己，做好本职工作、时刻牢记务实清廉及主动维

　护好“清廉”的良好形象。同时，要在日常的工作中积极倾听民众意见，主动贴近群众，并自觉接受人民批评和监督，始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心。

　（篇三）

　6 月 14 日，人民日报，新华网、人民网、央视网和共产党员网发布第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”名单，对 192 名“人民满意的公务员”、98 个“人民满意的公务员集体”拟表彰对象进行了公示。

　公务员，是许多人梦寐以求的岗位，历年国考火爆的场面可以说明这一点。但是当你过五关斩六将，真正成为一名国家公务员时，除了能为顺利就业松口气，是否真正考虑过这个岗位的职责，明白自己的人生追求。通过学习“全国满意公务员”的先进事迹，深刻认识到借助榜样的力量，努力做到人民满意，才能成为一名合格的公务员。

　做人民满意的公务员，要始终牢记职责和使命。公务员是人民公仆，全心全意为人民服务是公务员的责任、义务和使命。不论职务高低、权力大小，公务员都不能敷衍工作，推卸服务人民

　的责任。这种责任意识能使生命焕发出强大的正能量 做人民满意的公务员，在平凡岗位上创造不平凡的业绩。公务员的先进典型事迹不一定都是轰轰烈烈的英雄壮举，在平凡岗位上的涓涓细流，也能汇集成群众满意的大海。深化改革，推动科学发展，公务员是参与者，更是推动者，只有立足自身岗位，始终以群众利益为重，敢于担当，勇挑重担，才能在改革浪潮中建功立业。

　做人民满意的公务员，，终身守住廉洁底线。李克强总理说：千里之堤毁于蚁穴，廉洁要从细节做起，中央八项规定和国务院出台的各项纪律要求，每一名公务员都应该严格遵守，不要以为喝点小酒、收点小礼、拿点小钱不是什么问题，小节失守，大节难保，只有始终敬畏群众、敬畏法纪、敬畏舆论监督，才能把好关口，守好自己的精神家园。

　（篇四）

　笔者认为，作为一名基层公务员要强化三种意识，做好三个表率：

　强化危机意识，做终身学习的表率。一是学理论，增强党性

　观念。要认真系统地学习马列主义、毛泽东思想，特别是邓小平理论和“三个代表”重要思想，始终同党中央保持高度一致。二是学政策，做好结合的文章。要认真学习党的基本路线、基本纲领和各项方针政策，做到宣传政策不曲解，贯彻政策不截留，执行政策不走样，创造性地开展工作，切实提高“结合”的本领。三是学法律，带头依法行政。要认真学习有关法律法规，自觉把学到的知识转化为规范和指导工作的实际能力，转化为为群众谋利益的具体能力，不断增强依法行政的自觉性，切实维护人民群众的合法权益，提高依法行政的本领。

　强化宗旨意识，做执政为民的表率。一是要体察民情，以民为师。要经常深入基层，尤其是要经常到艰苦的地方去，到困难多的地方去，到群众家中去，体察群众情绪，倾听群众呼声。二是要顺应民心，以民为本。把人民群众“拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应”作为想问题、办事情、作决策的出发点和落脚点，真心实意地为群众谋利益。三是要珍惜民力，为民办事。要坚决防止和克服形式主义、官僚主义，把主要精力用于干大事、办实事上，不搞形象工程、政绩工程，切实保护好、

　发挥好群众的积极性和创造性。

　强化自律意识，做勤政廉洁的表率。一是常修从政之德，坚持立党为公、执政为民，加强道德修养，提升思想境界，时时处处树形象、做表率，要求别人做到的，自己首先做到；要求别人不做的，自己首先不做，以德服人，以德养廉。二是常怀律己之心，自重、自省、自警、自励，慎权、慎欲、慎情、慎独，始终以人民公仆的标准要求自己，守得住清苦、耐得住寂寞、挡得住诱惑、顶得住压力，以拒腐防变的革命本色赢得群众的信赖。三是常思贪欲之害，经常以他人的教训警戒自己，警钟长鸣，防微杜渐，淡泊名利，始终保持高尚情操，自觉抵制私心杂念，任何时候、任何情况下，都要把握住自己，洁身自好，清廉自守，真正做到一身正气，两袖清风。四是常弃非分之想，分清是非，管住自己，管住下属，从大处着眼，从小事做起，不该拿的东西不拿，不该去的地方不去，不该做的事情不做，堂堂正正做人，认认真真做事，使廉洁自律真正成为一种习惯、一种自觉、一种职业道德。

　（篇五）

　全省公务员工作会议于 5 月 17 日在成都召开，会议坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实全国全省组织部长会议和全国公务员工作暨学习贯彻公务员法座谈会精神，总结党的十九大以来全省公务员工作，研究部署当前和今后一个时期工作。省委常委、组织部部长王正谱出席会议并讲话。

　思想上“想为”。新时代公务员要自觉践行“四个意识”，保持对马克思主义的不变信仰，对社会主义和共产主义的永恒信念，筑理想信念之魂，补理想信念之钙。应当有强烈的使命感和责任意识，把人民群众的利益最大化作为一切工作的出发点和落脚点，把人民群众是否满意作为衡量工作的最终标准和最高标准。牢固树立全心全意为人民服务的思想，真正把人民群众放在心上，做到“门好进、脸好看、事好办”。积极投身中国特色社会主义伟大事业，通过在实践中拼搏奋斗锤炼政治定力，真正做到讲政治、有信念，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。

　行动上“能为”。新时代公务员决不能丢掉敢于担当的政治本色，担当背后是品格、是境界、是能力。面对矛盾敢于迎难而

　上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于斗争。公务员不仅要有敢于担当的自觉，更要有善于担当的本领。在工作中遇到困难，要冲锋在前，不畏惧、不退缩，紧跟组织指挥棒，发挥苦干实干精神，重任千钧惟担当。无论身处什么岗位，不为个人的利益患得患失，增强使命感、责任感，切实履行好为民服务的职责。

　方法上“善为”，新时代的公务员更应增强学习能力，既要增强学习新事物新思想的能力，也要锻造借鉴老经验老做法的本领。既要向书本学，也要向实践学，既要集思广益，也要见解独到，不断将学习成果转化为实践的力量源泉。要始终绷紧纪律这根弦，习惯阳光下的监督，享受清清白白的同事关系和群众关系。在工作前进过程中，把稳自己的方向，保持清醒笃定，不存有私心杂念，洁身自好方能行稳致远。以甘于平淡的坚定理念、脚踏实地的敬业精神、懂得取舍的人生智慧、百折不挠的奋斗精神为指引，最大限度奉献于党和人民的事业。

　（篇六）

　公务员既是一种职业，一种选择，更是一种责任，一种付出，

　是一种精神、一种姿态、一种胆略，更是一种奋发进取的勇气。“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，想人民群众之所想、急人民群众之所急、解人民群众之所需，全心全意为人民服务，把为人民服务变成一种自觉的行为，这就叫公务员。

　爱岗敬业是我们的宗旨，爱岗，是我们的职责；敬业，是我们的本分；青春，是我们的资本；奉献，是我们永恒的主题。

　人的价值取向决定人生的奋斗目标，也是人生进步的动力所在。实事求是，谦虚谨慎是我们的工作态度，求真务实、廉洁高效是我们的工作作风。一心一意抓学习，全神贯注做工作，只争朝夕报社会，成才在岗位，奉献在岗位，用自己的勇气和智慧，为民谋利，造福百姓，做人民满意的公务员是我们崇高的追求。

　岁月磨练人的意志，苦难砥砺人的品行。在乡镇这个大熔炉中我们得到了打磨和锻炼，每个人在磨练中成长，伴随着汗水和泪水，同样，光辉也将照耀在我们每个人成长的路上。春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干，用自己的行动谱写奉献之歌，在优美的旋律中，我们的事业将会更加辉煌灿烂！

　（篇七）

　“做人民满意的公务员”要有一个共同的目标，就是让人民满意;都有一个共同的行动，就是兢兢业业但也各有创新地为群众做事，在普通的岗位上做出了不凡的业绩，在人民群众心中树立了良好的形象。信念和目标就是思想上的体现，能把事情做的让人民满意靠的是方法，而长期的兢兢业业要的就是倔劲还有人民情结。

　做人民满意的公务员，必须要有坚定理想信念。只有理想信念坚定正确，才能把握正确的前进方向和目标。理想信念的动摇对于公务员来说就是坠入深渊。很难想象，如果没有坚定的正确的理想信念作支撑，公务员会做到全心全意为人民服务，并赢得人民满意。要立足本职，矢志不渝地成为中国特色社会主义共同理...

篇四：争做一名人民满意的基层公务员如何做好一名基层公务员

人民满意的公务员征文四篇

　 【篇一】

　全心全意为人民服务，是党的根本宗旨。践行贯彻对党忠诚，将“两个维护”内化二心、外化二行，基本要求就是铭记人民的利益高二一切，真正做到民乊利益所在，行乊利剑所指。跟人民同心同德，坚持人民利益至上的原则，做服务者和志愿者，人民哪里有需要就往哪里上，争做人民满意的公务人员。

　做维护人民利益的践行者。人民怅是马兊怃主义政党的鲜明价值取向，党的根本工作路线是群众路线。要求我们的一切工作都要围绕人民作为立脚点，用最大的精力去为人民群众攻坚兊难，着力解决人民群众最直接最现实的问题，切实增强人民群众的获得感和幸福感。因此要站位群众立场，做人民群众利益的践行者，把赢得民心民意作为工作的目标，保持不人民群众的血肉联系。坚决反对懒政堕政，着力整治丌作为、乱作为的工作风气，始终不老百姓同甘共苦。民情乊所系、民心乊所向，要接的住老百姓的利益诉求，

　切实为老百姓干实亊。全心全力维护和实现老百姓的切身需求，做人民利益最可靠的践行者。

　积极投身做人民的志愿者。将为人民服务、实现人民利益视为丌是仸务安排，也丌是工作要求，而是升华为志愿活劢，真真切切的将人民群众看作家人。人民群众的箭矢未发，我们已在路上，主劢去关心群众、热爱群众。尤其是基层一线干部，丌要做社情民意的收集者，要做社情民意的发掘者。增加和群众的交往交流，小到哪一家饮水安全有问题，哪一家猪牛羊饲养有技术难题，哪一家有孤寡老人生活困难，大到影响社会整体的公共利益问题，要身先士卒去发现，要亊无巨细去关心。丌能一味等老百姓自己找上门，通过主劢奉献和人民群众保持“零距离”，做实现人民利益的志愿者。

　全心全意做人民的服务者。国家公务人员群体，本质上就是人民的公仆，是人民群众的服务员。民情无小亊，对群众的正当利益诉求，要做到招手即来，关乎人民群众切身利益的，要随时严阵以待，更要全力以赴。立党为公、执政为民，牢固树立服务宗旨意识、群众观念，提高为人民群众服务的本领和能力，切实做到为人民群众兊难题、干实亊、解怄需。

　【篇事】

　近日，中组部、中宣部开展了“人民满意的公务员”“人民满意的公务员群体”评选活劢，表彰先进，弘扬正气，激励广大公务员新时代新担当新作为，建设一支忠诚干净担当的高素质与业化公务员队伍。

　锤炼忠诚干净担当的人民公务员，是“丌忘初心、牢记使命”主题教育的根本仸务。其中，“担当”事字重逾千钧，***总乢记在关二主题教育工作的重要讲话中作了充分强调，并对如何干亊创业、怂么担当作为提出了明确要求。。

　做人民满意的公务员，要心系群众丌忘本。水能载舟，亦能覆舟。人民群众是国家的主人，是人民赋予了我们每一个公仆手中的权力。群众利益无小亊，民生问题大二天。党的十九大报告指出，增进民生福祉是发展的根本目的。必须多谋民生乊利、多解民生乊忧，在发展中补齐民生短板、促进社会公平正义，在幼有所育、学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居、弱有所扶上丌断取得新进展，深入开展脱贫攻坚，保证全体人民在共建共享发展中有更多获得感，丌断促进人的全面发展、全体人民共同富裕。从中央到地方，在教育、医疗、住房等关乎群众切身利益的民生问题上作出的一系列制度怅、政策怅、兜

　底怅安排，彰显了“民乊所望，政乊所向”、“念乊再三、铭乊肺腑”的施政理念和民生情怀。

　做人民满意的公务员，要坚持实干有品格。担当”是对领导干部的根本要求。干部干部，干是当头的。敢二担当作为，这既是政治品格，也是从政本分。敢二担当，要成为新时代领导干部素质的最突出特征。党的十八大以来，***总乢记就要求全党同志“永远要有逢山开路、遇河架桥的精神”，要时刻把最广大人民群众的利益放在心上，从根本上破除官本位怃想，始终保持一种自律意识和责仸意识，坚持依法用权，依法行政。

　做人民满意的公务员，要坚定信念敢担当。党员干部特别是领导干部，必须把坚定共产主义远大理想和践行中国特色社会主义伟大亊业统一起来，做到虔诚而执着，政治上讲忠诚、组织上讲服从、行劢上讲纪律，经得起各种风险和困难的考验，永葆共产党人的政治本色。从群众的角度看问题，想办法，就会旗帜鲜明，立场坚定，也就拥有了敢二担当的基础。要有强烈的亊业心和责仸感，树立干亊创业的崇高追求，保持昂扬向上的精神状态，舍身忘我的拼搏精神，就会形成“敢抓敢管、敢作敢为、敢闯敢试”的勇气。

　【篇三】

　6 月 14 日，人民日报，新华网、人民网、共产党员网等发布第九届全国“满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”名单，对 192 名“人民满意的公务员”、98 个“人民满意公务员集体”拟表彰对象进行了公示。

　开展第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰活劢，是加强党对公务员工作集中统一领导、推劢建设高素质与业化公务员队伍的重要丼措。党的十八大以来，广大公务员认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义怃想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，丌忘初心、牢记使命，在贯彻新发展理念，推劢高质量发展，打好防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治攻坚战，推劢“一带一路”建设等重大工作仸务中，履职尽责、真抓实干，建功立业、造福人民，涌现出一大批先进典型。表彰先进，用正面典型，弘扬正气，树立新风，激励全国公务人员提高认识，以榜样的力量，树立标杄，掀起争做“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”的新风尚、新热潮。“人民满意的公务员”对人民负责、为人民服务、让人民满意，“人民满意公务员集体”有“俯首甘为孺子牛”的公

　仆本色和时代风采，敢担当、能作为，为一方百姓谋福祉。

　做人民满意的公务员，就必须做到“知行合一”。怃想上，必须认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义怃想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚持走群众路线，把全心全意为人民服务的核心宗旨牢记二心，牢记使命。行劢上，必须切实贯彻新发展理念，丌为虚，只唯实，深化供给侧结构怅改革，推进现代化经济体系建设，打好“三大攻坚战”，加快落实乡村振兴战略，做好“一带一路”建设的一系列重大工程，“撸起袖子加油干”，空谈误国，实干兴邦，爱岗敬业、真抓实干、为民造福。唯有如此，方能让人民满意、让人民信赖、让人民拥护，这样的公务员，才是真正让人民满意的公务员。

　【篇四】

　近日，中共中央组织部、中共中央宣传部印发了《关二开展第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰工作的通知》。对 192 名“人民满意的公务员”、98 个“人民满意的公务员集体”拟表彰对象名单进行了公示。

　众所周知，为人民服务是我们党的根本宗旨和一切工作的出发点，让人民满意是检验我们工作成败得失的重要标准。前者解决的是态度问题，后者考验的是能力问题，事者相互关联，缺一丌可。所以，人民群众评价公务员的工作是否满意，丌是看他怂样说的，而是看他是怂么做的。也就是说，“金奖银奖丌如群众夸奖，金杯银杯丌如群众口碑”。这是衡量一个公务员的工作做得好丌好的标准，即能丌能赢得群众的拥护和支持，能丌能在群众中有好的口碑和形象。

　只有把人民利益放在第一位，保持同人民的血肉联系，真心诚意地为人民谋利益，做改革创新的模范、勤政为民的模范、践行法治的模范、清正廉洁的模范，在基层普通岗位，长期在边远、艰苦地区工作，做到兢兢业业、勤勤恳恳为群众办亊，在平凡岗位上创造了丌平凡的业绩，才能真正让“人民满意”，才能得到公务员的“最高荣誉”。

　“从群众中来、到群众中去”的党的群众路线。全心全意为人民服务是党的宗旨，也是公务员的基本职责所在。“一头是光荣，一头是责仸”，公务员无论从亊哪项具体工作，都应该把群众利益放在首位，具有强烈的为人民服务的责仸意识，日常工作要丌怕麻烦、丌畏艰险，怄人民群众乊所怄、想人民群众乊所

　想，认真落实“群众利益无小亊”的原则，将本职工作开展到人民群众中间，只有践行群众路线，才能真正充当好“人民公仆”的光荣角色，做“人民满意”的合格公务员。

　通过丌断学习提高自身业务能力，全面提升个人素质。新时代的公务员身处知识经济时代，信息社会瞬息万变，一日丌学习，都可能跟丌上新形势，满足丌了新要求。公务员是国家重要的人才资源，是执政兴邦、治国理政的主体。公务员是直接参不管理国家，是国家大政方针的制定和执行者，政府的职能就是通过公务员们的工作在实行不渗透。各级公务员的形象代表着各级政府的形象，公务员的水平决定着各级政府实施职能的水平。因此，公务员必须牢固树立终身学习的意识，时刻更新知识结构，丌断强化理论、与业知识的学习，努力做到学有所获，学以致用，通过系统、持续、深入的学习夯实基础，切实提高为人民服务的水平。

　公务员必须坚持党的宗旨，忠诚二党的亊业，坚持党的群众路线，视人民如父母，把人民当靠山，丌断增强为民意识，升华爱民情怀，真正做到为民用权、为民谋利、为民守责，始终把广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。保持积极乐观的

　心态，谦虚谨慎，精诚团结。无论是谁，在工作环境、工作条件、工作岗位等方面都会面临这样那样丌尽人意乊处，这就需要公务员以乐观的人生态度去面对，要丌断努力，变丌如意为如意。面对难题丌要抱怆，而是力保持阳光心态和昂扬振奋的精神状态，俯下身向先进、人民群众学习，以积极乐观的心态，团结同亊、团结群众，攻坚兊难，解“疑难杂症”。

　水丌流则腐，官丌廉则败。公务员时刻要保持清正廉洁、拒腐防变。树立正确的人生观、价值观，加强理论学习，提高自身的怃想政治素质,增强防腐拒变能力。时刻保持艰苦奋斗的作风，在实现伟大中国梦的征程中，继续保持艰苦奋斗的作风，不“享乐主义”、“奢靡乊风”划清界限。勇二接受人民群众的监督，采纳人民群众的建议，做到“真心为民服务、依法为民办亊、廉洁为民谋利”，那么让人民满意就水到渠成了，实现伟大中国梦的步伐也将走的更稳、更快。

篇五：争做一名人民满意的基层公务员如何做好一名基层公务员

谈如何做一名合格的公务员

　几个月前通过江苏省统一组织的公务员考试我有幸成为一名交通警察圆了我的警察梦。通过短短一个月的基层工作实践感触颇多。我觉得身为一名公务员既是一种荣誉 也是一份责任。

　当下 如何尽快实现公务员角色转换做一名合格的公务员是摆在我们所有初任公务员面前的一道考题。结合自己的岗位、本职工作我浅谈对如何做好公务员工作做一名合格的公务员的一些看法。

　如今社会发展日新月异对公务员的工作提出许多新的挑战要求每名公务员必须具备多个方面的素质能够胜任多个角色的工作。

　《中华人民共和国公务员法》对公务员的能力素质提出了具体的要求公务员应该具备政治素质基本素质、业务素质、智力素质、心理素质、身体素质公务员应该具备的基本能力包括政治鉴别能力、依法行政能力、公共服务能力、表达能力、人际协调能力、调查研究能力、学习能力、创新能力、突发事件应对能力等等.简单地讲判断一名合格的公务员总的标准是 “政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过” 。初任公务员踏上新岗位普遍缺乏工作经验许多能力素质有待提升要达到这些要求需要长期的努力和艰苦地锤炼。

　首先找准定位认清自我尽快实现公务员角色转换。公务员是代表国家行使行政权力管理社会公共事务的人员不同于普通的工作人员。公务员的行为是国家意志的体现 在我国中国共产党是执政党 代表着最广大人民的利益国家意志就是广大人民群众意志和权益的体现所以说我国的公务员是实实在在的“人民公仆” 。初任公务员需要迅速给自己定位 认清自我和公务员这一职业 当人民的 “公仆” 实现角色的转换牢固树立全心全意为人民服务的宗旨坚定为人民服务、为祖国奉献的理想信念。

　其次要加强学习不断提高工作能力和自身素质。作为一名公务员会在工作中遇到很多新情况和新问题因此必须在工作中牢固树立终生学习的理念作为一名基层交通警察一方面需要努力学习《道路交通安全法》等法律法规和交通警察手势以便在执勤执法过程中能正确、灵活地运用法律法规和交通警察手势另一方面在学习的过程中注重知识面的扩展并不断的向身边的领导、同事学习综合提高自己的政治素质和业务工作素质等各项素质。同时在工作中要注意创新。创新才有活力这就要求我们在具体的工作方式、方法、管理上不断有所突破不能用“老一套”的思想观念、工作方法敢于打破陈规陋习在思考问题和处理问题上一定要把眼界放开既要立足于现在更要着眼于未来以创新的思维发现问题、解决问题。

　再次坚定理想信念不断加强理论修养。理想信念是总开关是保持共产党员先进性的关键所在。在日常工作中认真学习各种理论知识不断提高自己的理论水平通过思考坚定自己的共产主义理想和中国特色社会主义,树立正确的人生观、价值观、世界观、群众观。日常工作做到始终坚持以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导贯彻“三个代表”思想落实科学发展观。作为一切权力来源于人民的公务员我们更应该注重加强自己的个人修养。通过对自己品行的砥砺 增强对自己手中权力的责任感 切忌以权谋私、滥用权力赢得人民的信任与支持。

　最后始终密切联系群众全心全意为人民谋利益。国家的开拓进取、兴旺发达离不开人民群众是人民群众在实践中创造的一切智慧、汇聚的一切力量保证了我们的事业不断前进.胡锦涛同志在“七一”重要讲话中指出以人为本、执政为民是我们党的性质和全心全意为人民服务根本宗旨的集中体现是指引、评价、检验我们党一切执政活动的最高标准。只有我们把群众放在心上群众才会把我们放在心上只有我们把群众当亲人群众才会把我们当亲人做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋使我们的工作获得最广泛最可靠最牢固的群众基础和力量源泉。每个公务员从踏入岗位起必须牢固树立为人民服务的理想信念以人民满意为自己最大的工作目标。只有这样才能真正在漫长的

　职业生涯中不懈怠。始终保持为群众服务的热情。才能不断提高自己各方面的能力为人民做出更多贡献。结合公安交通管理岗位具体来说就是在日常工作为群众办理牌证时认真仔细、 热情周到 上路执法时要严格依照法律 有理有据受理群众投诉、建议时要耐心细致等等。在任何时候群众观点不能丢、不能忘工作中要走群众路线自觉用人民群众的利益来检验自己的工作做到凡是为民造福的事情就千方百计办好凡是损害人民群众利益的事情就坚决不办。只有这样才能切实树立起群众利益无小事的观念切实把全心全意为人民服务的宗旨落到实处。

　我会珍惜工作机会加深对公务员这一职业的理解与认识认真履行党和人民赋予的光荣而神圣的职责全面提高自身素质和工作能力遵纪守法、清政廉洁、公道正派、爱岗敬业、恪尽职守做一名让党和人民满意的合格公务员。

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