建筑毕业论文参考文献,菁选2篇

建筑毕业论文参考文献1　　[1]邢莉燕，陈起俊.工程估价.北京：*电力出版社，2008.　　[2]郑少瑛，周东明，王力强.土木工程施工组织.北京：*电力出版社，2007.[3]郑少瑛，周东明，周少瀛下面是小编为大家整理的建筑毕业论文参考文献,菁选2篇,供大家参考。

建筑毕业论文参考文献1

　　[1] 邢莉燕，陈起俊. 工程估价. 北京：*电力出版社，2008.

　　[2] 郑少瑛，周东明，王力强. 土木工程施工组织. 北京：*电力出版社，2007. [3] 郑少瑛，周东明，周少瀛. 土木工程施工技术. 北京: *电力出版社，2007. [4] 张立新. 住宅工程施工组织设计编制与案例精选. 北京：*建筑工业出版社，2005. [5] 山东省建设厅. 山东省建筑工程消耗量定额. 北京：*建筑工业出版社，2003. [6] *建筑标准设计研究院. 混凝土结构施工图*面整体表示法制图规则和构造详图 (03G101-1). 北京：*计划出版社，2006.

　　[7] 中华人民共和国*. 建设工程工程量清单计价规范(GB50500-2008). 第1版.北京：*计划出版社，2008.

　　[8] *建筑科学研究院，哈尔滨工业大学. 建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范 (JGJ 130-2001).第二版. 北京：*建筑工业出版社，2002.

　　[9] 汪正荣，朱国梁. 简明施工手册. 第二版. 北京：*建筑工业出版社, 2003. [10] 《建筑施工手册》(第四版)编写组. 建筑施工手册. 第4版. 北京：*建筑工业出版社, 2003.

　　[11] 中华人民共和国*标准定额司. 全国统一建筑工程预算工程量计算规则土建工程(GJDGZ-101-95). 北京: *计划出版社，2001.

　　[12] 山东省建设厅. 山东省建筑工程工程量清单计价办法. 北京：*建筑工业出版社，2004.

　　[13] 中华人民共和国*. 建设工程项目管理规范(GB/T50326-2001). 北京：*建筑工业出版社，2002.

　　[14] *建筑业协会建筑机械设备管理分会. 简明建筑施工机械实用手册. 北京：*建筑工业出版社，2002.

　　[15] 王玉龙. 扣件式钢管脚手架计算手册. 北京：*建筑工业出版社，2007.

　　[16] 四川省建设工程造价管理总站，四川省造价工程师协会. 建设工程劳动定额建筑工程. 北京：*计划出版社，2009.

　　[17] 四川省建设工程造价管理总站，四川省造价工程师协会. 建设工程劳动定额装饰工程. 北京：*计划出版社，2009.

　　[18] *建筑工业出版社. 新版建筑工程施工质量验收规范汇编(修订版). 第二版. 北京：*建筑工业出版社，*计划出版社, 2003.

　　[19] 荆莉燕，王坚，梁振辉. 工程估价. 北京：*电力出版社，2004.

　　[20] 山东省建设厅. 山东省装饰装修工程工程量清单计价办法. 北京：*建筑工业出版社, 2004.

　　[21] 惠宽堂. 土木工程英语. 北京: *建材工业出版社，2003.

　　[22] 工程施工项目管理从书编审委员会. 建筑工程施工项目招投标与合同管理[M]. 北京：机械工业出版社，2003.

　　[23] Smith, Currie & Hancock LLP. Common sense construction. 2nd. New York : Ed., Wiley, 2001

　　[24] Business Roundtable. ‘‘Absenteeism and turnover,’’ Rep. No. C-6,Business Roundtable, New York. 1982.

　　[25] Hackney, J. W., ‘‘Labor productivity and labor productivity *ysis.’’Chapters 12–13, Control and management of capital projects, 2nd. New York :Ed., Kenneth K. Humphreys, ed., McGraw-Hill, 1998.

建筑毕业论文参考文献2

　　[1] 徐中林.*企业国际化经营发展战略研究[D].北京：对外经济贸易大学，2012

　　[2] 李林.绩效管理在 HR 管理系统中的定位和作用--基于人力资源管理的"工作流程[J].商情，2012（4）：55

　　[3] 杨雪.员工胜任素质全案[M].北京：人民邮电出版社，2012:104-110

　　[4] 许静.绩效管理在高速公路管理中的应用[J].*经贸，2012（14）：77-78

　　[5] 郭祥友.风险导向内部审计下审计人员能力素质模型构建[J].企业导报，2009（1）：89-91

　　[6] 王倩.广东移动通信技术人员胜任力模型研究与培训应用[D].广州：中山大学，2010

　　[7] 赵岳.我国高校学生干部能力素质评价与培养研究[D].青岛：青岛大学，2012

　　[8] 李耀荣.M 省电力公司素质能力模型及效能支持系统研究[D].北京：华北电力大学，2013

　　[9] 贺雅洁.浅谈企业员工能力素质模型建设与培训体系搭建[J].城市建设理论研究，2012（22）：45

　　[10] 余伟凌.基于供电企业岗位胜任能力模型的探索[J].现代企业文化，2013（26）：80-81

　　[11] 郭士光.拓展训练及其在企业员工培训中的应用研究--以 A 公司为例[D].合肥：合肥工业大学，2010

　　[12] 彭剑锋.员工素质模型设计[M].北京：*人民大学出版社，2003:12-13

　　[13] 曹志强.基于 KPI 的绩效管理体系设计[D].北京：北京交通大学，2004

　　[14] Spencer L M, Spencer S M,Competence at work : Models for superior performance New Work : Johe Wiley&Sons,Inc,1993:2-39

　　[15] McClelland D.C,Testing for competence rather than for intelligence[J].American Psychologist,1973（12）： 1-4

推荐访问:参考文献 毕业论文 建筑 建筑毕业论文参考文献 菁选2篇 建筑毕业论文参考文献1 建筑毕业论文参考文献100字