认真查摆党员干部克服形式主义官僚主义问题（全文）

发布时间：2022-10-14 09:20:11 来源：网友投稿

下面是小编为大家整理的认真查摆党员干部克服形式主义官僚主义问题（全文）,供大家参考。

　认真查摆党员干部的克服形式主义官僚主义问题(1) 形式主义、官僚主义是损害党群关系、影响党的事业发展的祸害，人人深恶痛绝。

　这些危害我们事业的货色之所以有生存空间，重要原因之一是各级领导干部对它的危害认识不足，缺乏严格解剖自我、从自身抓起的勇气。

　加强和改进党的作风，必须把克服形式主义、官僚主义作为重要任务，各级领导带头，以自身的努力做出好样子。

　形式主义的要害是贪图虚荣，不讲实效，劳民伤财。

　官僚主义的要害是脱离群众，脱离实际，做官当老爷。

　现实生活中，形式主义、官僚主义有各种各样的表现形式，如有的领导为了显示“政绩” 而弄虚作假，摆“花架子” ，做表面文章；有的领导脱离群众，大量时间泡在会议上、应酬上，很少下功夫到基层调查研究；有的领导对群众的困难、疾苦漠不关心，却把心思花在为上级领导和机关服务上， “不怕工作没干好，就怕领导不知道” 、 “不怕官兵不满意，就怕上级不注意” ；有的领导和机关工作组多、检查评比多，而且多是走马观花，不解决实际问题，还增加了基层的负担。

　在很多情况下，形式主义与官僚主义又是 “双胞胎”，官僚主义引发形式主义，形式主义助长官僚主义，二者相互作用，严重影响党的事业的健康发展。

　说起形式主义、官僚主义的危害，几乎人人都清楚，但在具体问题上却又自觉不自觉地进入其轨道，原因就在于这些人认识上存在误区。

　有的人认为，官僚主义谁还没有一点，只要不影响工作就算不上什么问题；有的人认为，别人也在搞形式主义，我们不搞岂不是要吃亏，等等。

　明眼人一看就会发现，这些道理根本站不住脚。

　官僚主义是思想作风不纯、党性不纯的表现，绝对不能和当领导划上等号，更不是所有的“官” 都有官僚主义；说别人搞形式主义自己才跟着搞，更是毫无根据的托辞，自己的行为要自己负责，外因终归要通过内因起作用，还是自己思想上有和形式主义合拍的东西。

　总之，我们思考问题、干工作，任何时候都不能忘了眼睛向下，从群众中来，到群众中去，不能总是想着个人出名挂号。

　如果干工作为的是个人名利，就不可能一切从实际出发，不可能代表官兵的根本利益，形式主义、官僚主义就有滋生和繁衍的土壤了。

　形式主义、官僚主义损害领导、机关的形象和威信，影响部队战斗力的提高和 “打得赢”、“不变质” 两大历史使命的实现，必须坚决纠正。

　克服形式主义、官僚主义这两大顽症，要从加强教育、提高觉悟入手，从领导机关和领导干部做起。

　各级领导机关和党员干部首先要站在践行“三个代表” 的高度，以对部队建设高度负责的态度，加强理论学习和党性修养，树立正确的世界观、人生观、价值观；牢固树立基层第一、士兵至上的群众观点，想问题、办事情、作决策倾听广大群众的呼声，充分考虑广大官兵的利益；转变思维方式、改进领导方法，认真吸收和运用先进的管理经验和现代科技手段，以改革创新精神搞好工作。

　还要认识到形式主义、官僚主义的顽固性，对作风方面存在的问题，查了不等于改正了，整改了不等于不复发了。

　对于克服形式主义、官僚主义的问题，一定要树立长期作战思想，横不攀，竖不比，老老实实抓自己，认真查摆自身的问题，查清思想根源，上升到党性和世界观的高度去剖析，在真正解决问题上下功夫。

　作为领导干部，除了查找自身的问题、以身作则当好表率以外，还要坚持一级抓一级，加强对党员干部的教育，建立健全符合党的作风建设要求、适应本单位全面建设需要的规章制度，以对事业、组织和同志高度负责的态度，真正把作风建设落实到各项工作中去，推动部队建设更好更快地发展。

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