党支部2022年度组织生活会对照检查材料

下面是小编为大家整理的党支部2022年度组织生活会对照检查材料,供大家参考。

　党支部 2022 年度组织生活会对比检查材料

　依据《关于召开 2021 年度组织生活会和民主评议党员工作的通知》要求，结合深化学习贯彻 XXX 新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的十九届六中全会精神为主题，围绕七个方面内容，坚持深化学习找差距、谈心谈话找不足，通过群众提、自己找、上级点、相互帮，汇总梳理，并制定了整改措施，明确了整改方向。现将个人对比检查如下：

　一、存在的问题与差距

　 （一）对比履行党章规定的职责任务方面存在的问题：一是长远发展意识有待加强，有时会不顾长远发展追求短期效果和成果；二是有时仅仅站在自己的角度思考问题，导致在工作过程中前瞻性、预见性不够，在超前服务、主动服务上做得还不够好。三是遵守执行不成文的法规有欠缺，对面上存在的不守纪律和法规的行为，刚性问责不足，还是不能旗帜鲜亮地表示反对。

　（二）对比实行党中心和上级党组织部署要求方面存在的问题：一是实行工作创新性不足。在结合工作实际和自身特点制造性地开展工作方面有所欠缺，缺乏前瞻性的对策方法和开拓创新的精神。二是推动工作方式方法不多。实行党委部署的各项工作时思考不够全面，在进一步跟进实行方面缺乏跟踪问效的韧劲。三是政治引领作用趋于弱化。**** 的针对性还不够强，政治意识和政治敏锐性不强，对一些临时应急性工作缺少有效对策。

　（三）对比新时代 x **** 方面存在的问题：一是理论学习有所放松。把理论学习当做“硬任务”，理论学习过程也比较粗糙，没有系统地去“读原著、学原文、悟原理”；二是对新理论、新学问仅仅停留在了解一些条例、规定的部分章节上，没有较好地结合自身工作生活和学习实际，进行认真思考，深化剖析；三是理解运用不够充分。导致理论学习的深度不够，政治意识有所减弱，工作充分于现状，主动性不强，缺少应有的进取精神。

　比 （四）对比 x **** 方面存在的问题：一是责任担当不够。充分于常规性工作开展，习惯安于现状、按部就班，对工作困难和冲突有畏难心情；二是主动作为意识不强，存在慢实行、软实行现象，不敢“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”，有时过于“计较”；三是工作标准不高。面对繁重的工作任务时，有时会疲于应付，忽视了工作的主动性、主动性、制造性，降低了工作标准，充分于不出错、过得去。

　（五）对比《中国共产党支部工作条例（试行）》和相应的机关基层党组织工作条例等规定存在的问题：一是 **** 还不强。对一些 **x、坚决性很强的问题，特殊是对 **** 领域的简单性生疏不够，缺乏必要的 **x 和 ****；二是对新常态下如何更好地开展工作。主动探究不够，措施方法不多，凡事等着上级出政策，领导出方法，部门出办法；三是有时把工作推动慢、任务不实行，归咎于外部因素，不能从自身找缘由，指导工作时消失了“本事恐慌”。

　（六）对比完成 x **x 学习训练、专 **x 、x **x 以及上年度组织生活会等问题整改状况：一是 ** 学习训练联系实际不够不紧密。在深刻把握和领悟党百年奋斗的重大成就、历史意义方面，仍旧缺少深层次的观点生疏。二是“三会一课”等党内组织活动参与度不够。自己主动参与组织活动的热忱不足，没有很好的为组织建设出谋

　划策，确定程度上影响到了活动效果。三是 **** 工作存在短板和不足。对 **** 的重要意义生疏理解不够全面、深刻。

　（七）对比职工群众的新期盼，全面查找在发挥政治功能和组织力等方面的问题和不足：一是为人民服务的宗旨观念不够坚固，有时存在急于求成的心情；二是在任务多、压力大的时候，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是首先考虑怎样做到最好，导致工作中产生了一些急躁心情，影响工作效果。三是深化基层调研不够。真正沉下心来到基层为群众解决突出问题的状况不多，发觉问题不准，致使工作效果不够抱负，现场解决问题较少。

　二、缘由剖析

　 存在以上问题的缘由，主要有以下几个方面：

　（一）政治理论学习不够深化。没有把理论学习放在极其重要的位置上，** 训练浮于表面，习惯听故事，不擅长悟道理，缺乏对 XXX 新时代中国特色社会主义理论的系统探究和理解。

　（二）抱负信念不够坚决。面对新形势新转变，缺少越发坚决的理论自信，没有很好地运用马克思主义的立场观点来生疏分析问题，缺乏 **x 意识。

　（三）党性熬炼不够严格。对加强自身党性修养重视不够、抓得不紧，坚持党性原则和自觉进行党性熬炼存在较大差距。

　三、整改措施

　 （一）抓实理论武装。坚持把政治理论学习摆在首位，对比 **x 统一政治学习安排，充分借助学习强国、官微等载体，持续推动深化学习 XXX 新时代中国特色社会主义思想、十九届六中全会精神，守正创新抓好党性训练。

　（二）强化纪律意识。把执行政治纪律贯彻于履职全过程，切实守住“底线”、不踩“黄线”，不越“红线”，发挥党员自身的示范表率作用。

　（三）提高工作质效。围绕中心工作，扎扎实实地开展调查探究，定期提出有针对性、操作性的对策建议，为党委决策供应参考。同时，坚持真抓实干、敢于担当、变革创新、务求实效的作风，实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新。

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