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安全隐患大排查大整治行动方案

发布时间:2022-10-31 09:35:04 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的安全隐患大排查大整治行动方案,供大家参考。

安全隐患大排查大整治行动方案

 

 安全隐患大排查大整治行动方案

  为深入贯彻落实省、市关于安全生产的决策部署,进一步加强公司安全生产管理,确保安全生产形势稳定,制定本方案。

 一、总体要求 贯彻落实省市及公司的工作部署,深刻汲取近期安全生产事故教训,通过开展拉网式大排查大整治集中行动,对各项风险全部辨识到位并加强预控,将各类安全隐患全部排查到位并及时整改,推动安全生产专项整治三年行动持续深入,推动安全隐患排查治理常态化、制度化、机制化,压实各级安全生产主体责任,坚决杜绝人员伤亡事故,确保公司安全生产形势持续保持稳定。

 二、时间安排 (一)自查阶段(5 月 1 日-5 月 31 日)。各部门要组织开展一次地毯式、拉网式大排查大整治,全面深入细致排查各类安全隐患,建立问题清单,切实摸清底数,确保每一个作业场所、每一个环节、每一个部位、每一台设备都排查到位、整改到位。

 (二)督查阶段(6 月 1 日-6 月 30 日)。公司将成立督导检查小组,对所属辖区、重大项目进行安全隐患大排查大整治督查,确保覆盖每一个场所、每一个作业环节、每一类设备设施、每一作业工种。

 三、排查重点内容 1.职工违章指挥、违章作业、违反劳动纪律等行为,重点检查“维保不动车、动车不维保”等各项禁区、禁令、安全管理规定和操作规程落实情况;人员持证上岗、劳动防护用品穿戴等情况。

 2.现场作业管理情况,重点检查生产作业前安全措施制定、安全交底情况,确保每名职工熟知现场作业安全风险和防范措施;现场作业的安全管控情况,是否严格落实汇报、停电、挂牌等措施;人机分离、人机配合作业情况;现场作业封闭隔离和安全警示措施落实情况;特殊作业审批、监护、验收等全过程安全管理情况。

 3.安全培训教育情况,现场随机抽查职工对本岗位安全操作规程、安全禁令、安全风险、应急处置措施掌握情况。

 4.设备设施管理情况,重点检查各类急停装置、安全限位、防风装置等安全装置是否正常投用,并功能完好;特种设备注册登记、定期检验、日常管理等,以及安全附件定期校验情况;大型、老旧设备重点受力、支撑、悬挂钢结构、关键联接铰点的疲劳、裂纹、变形、锈蚀等情况;电气设备及线路磨损、绝缘老化、潮湿进水、接头异常发热、线路裸露、与易燃物安全距离不足等。

 5.双重预防体系建设情况,重点检查较大及以上安全风险识别是否到位,安全措施是否落实到位且行之有效;现场各类警示标识、风险告知卡、设备操作规程等是否粘贴到位;是否按照职责分工定期开展隐患排查,并做好问题整改及验收。

 6.消防重点部位管理情况,重点检查消防疏散通道、安全出口、逃生通道等是否存在数量不足或者被封闭、堵塞、占用现象;消防设施检测和维护保养情况;生产车间、仓库、气瓶、危废库等场所是否存在违规、超量存放、混放易燃易爆品及危险废物等。

 7.承包承租部门安全管理情况,重点检查承包承租部门相关资质、特种作业人员资质情况,安全协议签订及作业现场安全责任界定情况;每日作业前安全培

 训情况;现场安全检查和隐患排查情况;发包部门的统一协调管理等。

 8.应急管理情况,重点检查应急预案体系建设情况,重大事故情境的岗位应急制定情况,应急队伍建设、应急预警预判、应急设备设施、应急通讯、应急演练情况等,包括各部门领导干部带岗值班和 24 小时值班制度落实情况等。

 9.现场“6S”整治情况,重点检查现场地面卫生、物品摆放、标识围挡等环境、施工文明,起重设备、流动机械、车辆、机修设备、环保设备及其附属设施的文明卫生、锈蚀脱漆、“跑冒滴漏”情况。

 四、工作要求 (一)强化安全责任落实。各部门要结合实际从思想、责任和管控等方面查找不足,深刻警醒反思,切实抓好安全隐患大排查大整治活动的开展,杜绝官僚主义。

 (二)针对性组织开展。各部门要组织开展特种机械设备专项风险识别,逐台设备研究分析设备可能带来的危害形式,特别要做好交叉作业、人机配合过程中可能带来的风险,检查设备设施是否存在缺陷、空间布局是否合理、警示标识是否齐全、安全防护装置是否齐全有效、劳保用品是否配发合理齐全。各部门要结合自身生产特点、管理现状等,有针对性制定安全隐患大排查大整治计划,杜绝出现形式主义。

 (三)狠抓整改落实。各部门要不打折扣、严格落实公司各项安全工作部署,主要领导带头,发动全体职工开展安全隐患大排查大整治。对集中行动中发现的问题隐患,能现场整改的立即进行整改;暂时不能整改到位的,要明确整改责任部门、责任人和完成时限,实行“清单化”闭环销号管理,确保整改到位。对存在重大安全隐患、不具备安全生产条件的,要立即采取暂停作业、全面整改等措

 施。对集中行动中走过场、没有发现问题隐患的,要严肃追究责任,并纳入年终绩效考核;对不认真整改,造成安全生产事故的,要依法依规处理。

 (四)做好信息报送。各部门每月底要将工作开展情况、取得效果及亮点、自查问题及整改情况报至公司安监科。

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